你有一個夢想，做過研究，計劃過項目……現在剩下的就是雇傭一名開發人員來為你的項目編寫代碼。你唯一的問題是，要問什么？不用擔心，我們編制了一份最佳網站開發人員面試問題列表。我們已經讓它們足夠寬泛，也可以跨職能地用于軟件開發人員面試。
我們會將其分為兩類，以幫助您以自然的方式組織面試問題。
基于行為、文化和軟技能的開發人員面試問題
1.說說你的經歷。
經典的面試開場白！經過時間考驗，仍然有效。這是一個了解開發人員以前項目概述的絕佳機會。如果他們的專業知識和知識符合您的需求，您可以確定。它還為您提供了一個基線，讓您可以提出更具體的問題來確定他們的技能組合的相關性。
在答案中尋找什么：可以為您的團隊帶來新事物或自信地執行您的自由項目的網站開發人員。雖然他們的簡歷不需要 100% 滿足工作需求，但由于多樣性帶來了創造性的新輸入，開發人員應該具備扎實的基礎知識。
2.你最喜歡軟件/網絡開發的哪些方面？
如果有人說他們的動機是解決后端設計問題，而您正在尋找前端開發人員的市場，那么這可能不是最佳匹配。編碼的世界是廣闊的，有許多利基市場。您會發現最容易激發開發人員參與符合他們興趣和技能的項目。
在答案中尋找什么：找一個會喜歡你的項目所帶來的挑戰的人。如果您正在招聘自由應用程序開發人員，請尋找已經在運營該領域并尋找新機會來提高他們技能的人。
3.你為什么要離開現在的職位？
如果您正在招聘一個永久職位，這個軟件開發人員問題非常好，如果它是一個自由項目，則不太適用。當它相關時，將其放入 網站 開發人員的面試中是一種很好的方法，可以通過詢問他們以前的職位中缺少的內容來了解??候選人希望在他們的下一個角色中找到什么。發現他們需要什么以及是否可以提供可以使流程感覺更有凝聚力，并將開發人員和招聘經理的目標綜合起來。
在答案中尋找什么：這個開發人員面試問題有很多很好的答案，比如尋找不同的項目來擴展技能。這里主要是確保雙方的目標有一些重疊。例如，網站 開發人員可能會在他們的采訪中表達他們希望承擔更多的項目管理工作。如果您正在招聘的角色涉及一些調度監督，這將是一個方便的信息。
4. 描述你遇到一個棘手的開發問題的時候以及它是如何解決的？
獅子和老虎以及截止日期的變化，哦，我的！當一個項目遇到障礙或最后一分鐘添加了很多功能時會發生什么？軟件開發的一個關鍵挑戰是在問題和問題出現時保持冷靜。
在答案中尋找什么：尋找一個展示協作和解決問題能力的答案。你需要有人愿意在壓力下進行批判性思考，而不會給環境增加壓力和責備。
5.你有過與同事意見相左的情況嗎？你是如何度過難關的？
工作上的分歧是必然會發生的。當他們發生時，你想和拒絕改變意見的人一起工作嗎？相反，如果團隊成員在壓力下像草坪椅一樣折疊呢？或者甚至是一個總是在真人秀級別的電視劇中運作的人？在團隊中良好工作的能力使技能水平的重要性黯然失色。詢問以前的分歧將提供對候選人未來如何合作的洞察力。
在答案中尋找什么：一個理想的答案將顯示出協作和冷靜的頭腦。一個情商高的員工將在沖突中扮演自己的角色，同時展示他們妥協的技能。如果應聘者嚴重責備以前的同事，您可以了解他們將來如何難以共事。
6.你最引以為豪的項目是什么？
首先，讓人們展示他們的才華真是太好了！每個人都喜歡有機會吹噓一下。其次，一個有人自豪地談論的項目可能是一個具有挑戰性或感性的項目。在面試中向 網站 開發人員詢問這個問題有助于了解他們可以完成的程度以及他們為實現目標而克服的挑戰。
在答案中尋找什么：尋找一個可以打破他們認為該項目是成功的原因的答案。了解進入成功軟件項目的組件對于重復它很方便。
7.您認為網站開發的“下一件大事”是什么？
在軟件開發人員面試中，這個問題可以采取多種形式。其他例子包括，“哪些新的開發和工程技術讓你興奮？” 以及“應用程序和 網站 開發的新興趨勢是什么？” 答案是開放式的。您只想看看您的應用程序開發人員是否跟上最新趨勢。它有助于防止即將過時的技術進入您的應用程序。
你在找什么：沒有錯誤的答案……可能。如果候選人用 Windows 95 回答，那就是錯誤的回答。但他們很有可能會列出一些最新的東西，比如 Motion UI、網絡安全或可穿戴設備的開發。這里的關鍵是，開發人員展示了他們積極尋求新知識，可以傳達它將如何改善用戶體驗，并闡明新技術可能帶來的挑戰。
8. 什么是讓您惱火的網站或應用程序，您將如何解決？
我們都下載了一個新應用程序，在里面玩了一兩分鐘，然后立即從我們的手機中刪除了它。雖然普通用戶可以通過簡單地說他們“不喜歡它”來證明這種行為是合理的，但敏銳的開發人員應該能夠闡明導致這種反應的潛在問題以及如何改進它。識別 UI 和 UX 困境對于改進它們至關重要。
你在尋找什么：一個不僅會批評問題，而且會采取額外步驟并提供解決方案的人。
9.你能談談你犯過的錯誤以及你從中學到了什么嗎？
我們都知道，每個人都會犯錯。然而，并不是每個人都能承認自己的錯誤并將其用作學習時刻。承擔責任的人會創建一個更有凝聚力的團隊。
你在尋找什么：這個軟件開發人員面試問題的一個很好的答案表明開發人員不會簡單地把責任推給下一個人。最聰明的領導者承認他們總是犯錯誤。然后加倍努力修復他們意外創建的錯誤的開發人員比他們的陪襯更容易使用。
以技術和硬技能為中心的開發人員面試問題
10.您發現和修復錯誤的過程是什么？
《蟲蟲危機》不僅是一部很棒的皮克斯電影，而且是軟件開發人員待辦事項列表的非官方名稱。從本質上講，編碼時事情會變得不穩定。工作的一部分是能夠弄清楚是什么、為什么以及如何解決它，有時是在緊迫的期限內。了解開發人員如何應對這些不可避免的情況很重要
您在尋找什么：主動而非被動的流程。開發人員應該對他們熟悉的錯誤檢測軟件以及他們如何確保他們編寫的代碼的質量有一個答案。
11.有哪些方法可以讓您的網站運行得更快？
如今，速度是一個重要因素。加載時間可以決定軟件的成敗。圍繞諸如此類的常見問題提出技術問題將為了解被采訪的軟件開發人員的技能和遠見提供一個窗口。
您在尋找什么：僅舉幾個選項，答案可能是最小化 CSS、使用自適應圖像和運行壓縮審計。清單還在繼續，但目的是讓開發人員展示他們的專業知識。
12.您使用什么工具來跟蹤項目需求？
只需要一張便箋的日子已經一去不復返了。構建新軟件會很快變得復雜。整個項目的適當組織有助于最大限度地減少可避免的錯誤。
您在尋找什么：有許多可用的管理系統，例如 JIRA、Redmine 和 Basecamp。重要的是，開發人員要熟悉項目管理工具，并使用它們來確保沒有任何重要的東西會漏掉。尤其是當他們可能需要通過這些系統直接與客戶溝通時，您需要確保他們及時且有條理。
13.你使用什么編程語言？
這是開發人員常見的面試問題。工程師需要了解多種編碼語言，有時還需要快速學習一種新語言。正在開發軟件的平臺將決定開發人員將使用的必要語言。
您在尋找什么：您可以決定是否需要更喜歡面向對象語言或函數式語言的開發人員。受追捧的常用語言是 Python、React、C++ 和 Java。根據您是否需要全棧開發人員的利基專業，可能會影響所需語言的范圍。此軟件或 網站 開發人員面試問題的答案取決于項目的范圍。
14.手機開發和桌面開發有什么區別？
你可以有一個僅適用于 iOS、僅適用于 Android 的項目、一個響應式 網站 應用程序、一個跨平臺的產品……不勝枚舉。有這么多的選擇，在為各種系統開發時，知道要拉哪些級別是非常重要的
您正在尋找的內容：總體答案應該圍繞使用特定于平臺的語言編寫代碼、了解響應式設計規則、平臺之間的 UX 和 UI 差異以及使用Flutter 等跨平臺開發工具包的最佳實踐展開。當然，有這么多可用的答案，軟件開發人員可以用除了這些命名之外的點來回答這個問題。
15. 您如何創建項目估算？
一個可怕的居住地是在“被低估和被過度承諾的土地”。判斷完成一個開發項目需要多長時間并不是一項容易獲得的技能。但是，準確評估編寫、測試和修復所需的時間對于保持項目按計劃進行至關重要。
你在尋找什么：軟件開發人員可以通過列出以前項目的各個方面以及開發它們所花費的小時數來回答這個面試問題。重要的是讓開發人員不會一直錯誤地計算構建各種組件所需的時間量，因為這肯定會使堅持時間表變得困難。
16. 使用跨平臺開發代碼庫有什么好處？
許多客戶希望能夠將他們的產品擴展到多個平臺，盡管他們構建的第一個版本只針對一個平臺。知道如何預見產品擴展的開發人員可以使用提供原生性能 的單源代碼庫（如Flutter）開始構建產品。
您在尋找什么：有一些好處，例如節省上市時間、只維護一個代碼庫以及在設計中創建統一性。無論原因是什么，重要的方面是發現開發人員始終處于新最佳實踐的前沿并推動創新。
綜上所述
在開始任何軟件或網站開發人員面試之前，請明確您的首要任務。開發人員中沒有兩個人需要相同的東西。也許一家公司正在尋找前端開發人員來左右編寫代碼。也許如果您正在為一個自由項目招聘，您不太關心開發時間，而是更重視清晰的溝通技巧。我們建議了解您對未來開發人員的需求，然后相應地從這些面試問題中進行選擇。
如果在您的未來聘請開發人員，希望您會發現這些軟件和網站開發人員問題很有用。如果你不喜歡任何面試問題，那么我們建議你扔掉劇本，走前衛。只問著名流行歌曲的問題。
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